特定技能の外国人が日本に入国し、働き始めるまでの間、国民健康保険（国保）に加入する必要があります。しかし、市区町村によっては保険料の免除や減額を受けられる場合があるため、正しい情報を知っておくことが大切です。

1. なぜ国民健康保険に加入しなければならないのか？

日本では、すべての居住者が何らかの公的医療保険に加入することが義務付けられています。特定技能の外国人も例外ではなく、入国後すぐに国民健康保険へ加入する必要があります。

✅ 会社の社会保険加入までの空白期間をカバーするため ✅ 日本の医療制度を利用できるようにするため ✅ 事故や病気の際に高額な医療費負担を避けるため

2. 免除や減額の可能性について

入国直後の特定技能外国人は、前年の所得がないため、市区町村によっては保険料の免除や減額を申請できる場合があります。

🔹 免除や減額の可能性があるケース

• 前年の日本での所得がゼロ
• 収入が一定以下である
• 経済的に支払いが困難な場合

🔹 手続きの流れ

1. 市区町村の役所で国民健康保険の加入手続きを行う
2. 保険料の減免申請が可能か確認する
3. 必要書類を提出して免除・減額の申請を行う

📌 参考情報:

• 技能実習生の国民健康保険に関する資料（JITCO）: 資料リンク
• 外国人技能実習生向けの保険制度の解説（JC Harmony）: 資料リンク

3. 当社のサポート

当社では、特定技能外国人がスムーズに日本の生活をスタートできるよう、 ✅ 国民健康保険加入手続きのサポート ✅ 免除・減額申請の相談支援 ✅ 社会保険へのスムーズな移行支援 を行っています。

4. まとめ

✅ 特定技能の外国人は、入国後すぐに国民健康保険へ加入する必要がある ✅ 市区町村によっては保険料の免除や減額を申請できる可能性がある ✅ 手続きを適切に行い、スムーズに社会保険へ移行することが大切

外国人スタッフが安心して日本で働き続けられるよう、適切な保険加入と手続きのサポートを提供していきます。